Стартовала новая обучающая программа, направленная на развитие управленческих навыков, в которой приняли участие сотрудники различных подразделений компании. Программа состоит из 5 модулей:
- Основы управления: структура и компоненты системы навыков.
- Постановка целей: как устанавливать и достигать их.
- Эффективное взаимодействие с командой: строительство успешных отношений.
- Мотивация и контроль: как вдохновлять и поддерживать команду.
- Делегирование и обратная связь: основные принципы и практические советы.
На каждом модуле участники рассмотрят практические инструменты, которые можно было применять в своей работе для повышения личной и командной эффективности. Также обсудим решения для сложных ситуаций, с которыми они сталкивались в своей профессиональной деятельности.
